CEO Associé(e) Start-up Empath-IA

Ce projet Empath-AI est issu du Laboratoire d'Informatique de Grenoble (LIG) au sein de l'Université Grenoble Alpes (UGA). Le LIG est l’un des plus grands laboratoires d'informatique de France, regroupant vingt-deux équipes de recherche et trois équipes de support, avec environ 450 personnes, dont 173 chercheurs et enseignants-chercheurs, 170 doctorants, et 47 post-doctorants et ingénieurs de projet.

L'équipe du projet Empath-IA est composée de 3 personnes, 1 ingénieur de recherche en LLM, un ingénieur en machine learning et un professeur des universités avec 25 ans d'expérience dans le domaine de l'apprentissage automatique et des modèles connexionnistes.

Ce projet bénéficie d'un programme de maturation technologique de la SATT Linksium, ainsi que d'un soutien financier initial et d'un accompagnement par des experts sectoriels pour le développement d'un agent conversationnel basé sur des LLM et intégrant la gestion des émotions. Notre technologie repose sur une architecture modulaire et générique, permettant une adaptation facile à divers cas d'usage tout en garantissant un haut niveau de confidentialité.

Notre solution fonctionne avec des entrées et sorties audio et textuelles en plusieurs langues, et intègre des fonctionnalités avancées telles que la détection d'hallucinations, la détection d'émotions, le résumé de conversations, l'interopérabilité avec des systèmes existants et des modules adaptatifs selon les besoins spécifiques des entreprises. Nous aspirons à devenir un acteur incontournable du marché des solutions conversationnelles hautement personnalisables, traçables et sécurisées.

Nous recherchons un(e) cofondateur(trice) qui occupera le poste de CEO pour structurer et développer notre future startup. Le CEO travaillera en étroite collaboration avec le professeur de l’équipe, qui aspire à devenir conseiller scientifique de cette future startup, ainsi qu'avec les 2 ingénieurs qui rejoindront la Startup

Nous prévoyons, entre autre, une levée de fonds pour accélérer notre croissance et renforcer nos capacités techniques et commerciales.

La ou le candidat(e) idéal(e) doit avoir une expérience dans l’entrepreneuriat et une connaissance approfondie des enjeux du marché de l’intelligence artificielle et des solutions conversationnelles. Une expérience en déploiement de solutions SaaS et/ou on-premise et en transformation des solutions innovantes en produits de service est un atout majeur.

Le CEO aura pour mission de structurer l'entreprise, définir sa stratégie et assurer sa croissance.

Définition et pilotage de la stratégie de développement :

• Construire le business model et piloter la roadmap stratégique

• Définir les axes de développement et la vision produit

• Identifier et exploiter les opportunités de marché
  

Stratégie commerciale et marketing :

• Définir et exécuter la stratégie de commercialisation

• Identifier et développer un portefeuille clients et partenaires
  

Gestion financière et levée de fonds :

• Piloter les besoins en financement et conduire les levées de fond

• Gérer le budget et assurer la viabilité économique de la startup

Représentation et leadership :

• Incarner la vision et les valeurs de l'entreprise

• Participer à des conférences, événements et réseaux professionnels

• Assurer la présence et la visibilité de la startup sur le marché

Compétences et expériences souhaitées :

• Expérience en gestion d'entreprise, levée de fonds et stratégie commerciale

• Connaissance des marchés IA, LLM et agents conversationnels

• Capacité à construire des partenariats stratégiques

• Expérience en formalisation d'offre et de négociation commerciale

• Expérience en montage de dossiers de financements.

• Excellentes compétences en communication et en leadership.

• Expérience avancée en anglais

• Expérience entrepreneuriale

Une expérience de collaboration avec un laboratoire de recherche académique serait un plus.

Statut d'associé(e) fondateur et mandataire social, pas de rémunération dans l’immédiat, elle est conditionnée au franchissement d’un jalon financier permettant d’assurer les salaires des cofondateurs associés opérationnels. Participation obligatoire au capital fondateur de la startup.